TIEMPO/DURACIÓN (en minutos): 27’
DESCRIPCIÓN
En esta actividad aprenderás qué es la creatividad y cómo puede utilizarse en la iniciativa empresarial.
DESARROLLO/ METODOLOGÍA
¿Qué es para ti la creatividad?
Intenta definirla en tres minutos.
¿Cómo se puede combinar con la iniciativa empresarial?
Dedica cuatro minutos a reflexionar sobre ello.
APRENDAMOS
La creatividad se define como la capacidad de pensar de forma creativa para actuar con inteligencia y desarrollar estrategias para superar a los competidores. Es una habilidad que puede desarrollarse. Gira en torno a tres ejes: el conocimiento, la disciplina de aprendizaje y el dominio de la forma de pensar. Se reconoce como una habilidad práctica que todo el mundo puede aprender y alcanzar. Es una forma de pensar, una visión alternativa con una perspectiva fresca de lo antiguo. Es examinar un problema con la mente abierta utilizando como herramienta la imaginación y las nuevas posibilidades.
Todas las personas somos creativas. Aunque algunas se mantienen cerca de sus tradiciones y rutinas, de forma que no permiten que su creatividad crezca, esta habilidad puede mejorarse. Por otro lado, algunas personas son tan creativas que no evalúan ni analizan con calma el potencial social o económico de sus ideas.
La iniciativa empresarial es una actividad que consta de tres procedimientos: oportunidades, mejores soluciones y recursos. Primero, alguien tiene que detectar las oportunidades. En segundo lugar, es fundamental identificar las mejores soluciones para aprovechar esas oportunidades. Por último, esa persona debe reunir los recursos necesarios para poner en práctica las mejores soluciones. Un paso necesario en cualquier proceso de evaluación es la creatividad y la evaluación de ideas.
La iniciativa empresarial es un estado mental en el que eres capaz de:
La iniciativa empresarial forma parte del proceso de innovación cuyo objetivo es lanzar al mercado un producto o servicio que mejore la situación actual. Existe un punto mágico en el que la idea empieza a materializarse y para el que deben tenerse en cuenta tanto los conocimientos como las capacidades empresariales, como pueden ser el liderazgo, la gestión de los conflictos y las habilidades de resolución de problemas y de comunicación.
TAREA
Después de leer lo anterior, accede al siguiente vídeo y observa el pensamiento creativo en la iniciativa empresarial (10 minutos):
¿Puede aplicarse lo que has leído a ese vídeo? ¿Por qué? Escribe tu respuesta. (10 minutos)